岗位职责:
1、负责员工招聘工作;
2、负责员工入、离职等劳动手续办理;
3、负责考勤、薪资核算等工作;
4、档案信息管理。
岗位要求:
1、大专及以上学历,1年以上制造企业人资经验;
2、熟练使用办公软件;
3、具备较强的沟通能力、文字处理能力及档案管理能力,工作细心认真、责任心强。
福利待遇:
1、上六休一,八小时工作制;
2、免费食宿;
3、入职缴纳五险;
4、带薪年假;
5、定期旅游拓展等。
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