早现场运营班长
3500-5000元
五险
工作餐
节日礼物
技能培训
绩效奖金
基本信息
- 职位类别生产/营运 - 营运主管
- 招聘性质全职
- 所在区域大彭
- 性别要求性别不限
- 学历要求中专
- 经验要求1-2年
- 招聘人数2人
职位详情
配送中心早现场运营班长是确保每日清晨至上午时段内,配送中心高效、有序、安全运营的关键角色。作为这一时段的管理者和协调者,早现场运营班长需要具备出色的组织能力、沟通协调能力及应变能力,以应对早高峰期间的各类挑战,确保货物能够准时、准确地送达客户手中。
主要职责
1. 现场调度与管理:
- 根据当日配送计划及库存情况,合理安排装卸作业、分拣包装、车辆调度等工作,确保各环节紧密衔接,减少等待时间,提高整体运营效率。
- 监控现场作业进度,及时调整人员配置和设备使用,应对突发状况,确保配送任务按时完成。
2. 质量控制与安全监督:
- 严格执行公司制定的操作流程和质量标准,监督员工操作规范,确保货物包装完好、标识清晰、无损坏。
- 加强现场安全管理,监督员工穿戴好劳动防护用品,定期进行安全检查,排除安全隐患,确保生产安全。
3. 沟通协调:
- 与上游部门(如仓储、采购)保持密切联系,及时了解库存变化及补货情况,为配送计划提供准确信息。
- 与下游客户或物流承运商保持沟通,处理配送过程中的问题,如更改配送地址、查询配送状态等,提升客户满意度。
- 协调内部团队成员之间的工作关系,解决工作中出现的矛盾和冲突,营造和谐的工作氛围。
4. 数据记录与分析:
- 准确记录每日的配送量、损耗率、异常情况等关键数据,为管理层提供决策支持。
- 定期对运营数据进行分析,识别运营中的瓶颈和问题,提出改进措施,持续优化运营效率。
5. 团队建设与培训:
- 负责早班团队的组建、培训及日常管理工作,提升团队的整体素质和专业技能。
- 关注员工心态变化,及时给予指导和帮助,增强团队凝聚力和向心力。
工作技能与要求
-能接受夜班和早班者优先考虑。
- 具备良好的物流管理、供应链管理等相关专业知识。
- 熟练掌握办公软件及物流管理系统操作。
- 出色的沟通协调能力,能够处理复杂的人际关系和紧急情况。
- 强烈的责任心和执行力,能够承担较大工作压力。
- 注重细节,善于发现问题并寻求解决方案。
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3、任何职位都不可收取押金及其他杂费,如有违规,请举报。
4、网络打字员、学徒、网络赚钱、传销直销等信息一定要倍加注意。
5、电话号码用特殊符号隔开,或用中文代替的,都是骗子!
6、应聘时要了解清楚,招工方的合法身份、报酬、劳动合同等情况。
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