职场气象:“逼”你主动提辞职的招数都有哪些?
2022-07-29
徐州英才网
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职场人辞职都是被“逼”的,这话没毛病!无论是来自外界的现实压力还是自己内心不断成长的压力,都可以看做是一种不断“逼”着自己往前走的动力。企业一般不会主动提出裁掉某个员工,而是会用一些其他的方式来“逼”你自己主动提出来。最常见的手法主要有以下几种:
1、调换岗位
一般情况下调换岗位也有好处,可以让你更加全面的了解公司运作流程。但是如果是在公司经营困难运转不动的情况下提出让你调岗的话,那就要留意了。很可能会将你调到一个自己根本没办法胜任的岗位,这同时也是一个逼迫你主动辞职的信号。
2、换工作地点
当某一天突然接到被“下放边疆”,把你调到公司某个偏远小镇工作时,这种打击一般人可受不了。平时出入高档CBD,享受惯了灯红酒绿的白领生活,有一天要去到穷乡僻壤的地方,这种心理转变不是一时半会能调节过来的。
3、长期出差
有一些公司总部虽然人才济济,但是外地的分公司明显资源不够,所以让那些能力欠佳的人经常出差去外地工作,住宿环境差不说,一去就好几个月还不给报销回家探亲的费用,这也是一种变相逼人离职的方式。